案例一：员工与某汽车集团公司发生劳动争议。员工称双方的劳动合同约定有违约的，要承担违约责任，造成损失，要赔偿。公司由 ...

有7名员工与家居公司上班，双方签订劳动合同，公司从2020年3月开始拖欠工资，到2020年12月完全停发工资，公司称是因为疫情， ...

工人与公司因试用期转正问题发生矛盾，工人删除了打卡记录，第二天没有来上班，过了二天，公司发出通告，称员工没有上班三天 ...

孩，专门请了一名教师进行培训。双方在劳动合同约定，如果中途解除劳动关系，就需交纳3000元培训费，女孩经培训，琴艺大进， ...

规章制度是用人单位用于规范劳动者在工作时间、工作场所内的行为，但现实中规章制度不乏用于工作以外一些场合，笔者最近接到 ...

首先是试用期可以伸缩吗？ 这里有一个是固定数，即126，依据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限3个 ...

首先，员工履行职责时造成损失的，是要由单位赔偿的。